为增强驾驶员安全意识、提高家属参与公司安全管理的积极性、增强企业凝聚力，峨旅投集团在3－6月精心组织并全面实施了驾驶员家访活动。通过家访，深入了解驾驶员的生活背景、家庭状况和个人习惯，关心他们的家庭生活，为他们解决实际困难，进一步促进驾驶员的身心健康，为公司安全管理和服务质量提升奠定坚实的基础。
此次活动家访小组由公司领导带队，逐一上门走访驾驶员家庭，与驾驶员及其家属面对面交流，传递公司的关爱和温暖。每到一家，家访人员都会向家属反馈其日常工作表现，通过“零距离”交流，“面对面”交心，认真细致的向家属了解职工“八小时外”的生活状态，评估职工的身心健康情况，着重强调了家庭和谐对于安全工作的重要意义，鼓励家属当好“贤内助”，常吹“耳边风”，织密家庭“安全网”。同时亲切叮嘱驾驶员要养成良好的生活习惯，做到不酗酒、少打牌，严格遵守企业安全管理规定遵章守纪、安全驾驶，做好优质服务工作。此外，家访小组还与受访家属建立了紧急情况联系人机制，邀请家属加入“旅业公司客运家属沟通群”，并签署了《营运驾驶员家属联合监管安全责任书》，以强化驾驶员行车之余的监管，确保行车安全。
通过这些活动的开展，架起了公司与驾驶员家庭之间沟通的桥梁，增进了彼此间的理解与信任，拉近了公司与驾驶员、家属们的距离，让驾驶员有更好的心情、更好的工作状态投入到工作中去，驾驶员们表示：“在公司的深切关怀和支持下，将以更加饱满的热情和积极的态度投入到工作中去，为广大市民及游客们提供更加安全、绿色、便捷出行的服务，为公司的发展贡献更多力量。”
