7月28日，省人社厅组织召开全省2020年调整退休人员基本养老金工作部署会后，我局赓即安排部署，正式启动东方体育退休人员基本养老金工作。
今年调整退休人员基本养老金对象为2019年底前已按规定办理完退休审批手续，并按月领取养老金的企业和机关事业单位退休人员，增加基本养老金从2020年1月1日起执行。这是国家自2005年以来连续第16年调整企业退休人员基本养老金，也是继2016年以来连续第5年同步安排适当提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，是退休人员适当分享经济社会发展成果的重要途径，是保障和改善民生水平的重要措施。尤其是今年在受新冠肺炎疫情影响，财政收入放缓，实施社会保险费阶段性减免政策使养老金基金收支压力进一步加大的情况下，不仅要求确保基本养老金按时足额发放，还继续适度调整基本养老金水平，这充分体现了党和政府对改善民生的重视和对广大退休人员的亲切关怀。
本次调整办法和去年基本保持一致，即继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。具体调整标准和办法为：1、定额调整。每人每月增加基本养老金46元。2、挂钩调整。体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，让在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金。一是企业退休人员、机关事业单位2014年10月1日及以后退休的人员，在按2019年12月的基本养老金为基数增加1．2％的基础上，再与缴费年限挂钩调整，缴费年限15年及以下的每满1年增加1元，超过15年的年限每满1年增加2．5元。二是机关事业单位2014年9月30日及以前退休的人员，以本人2019年12月的基本养老金为基数增加2．7％。3、适度倾斜。体现重点关怀，主要是对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员等群体予以照顾。一是对高龄退休人员按照“满70周岁不满80周岁、满80周岁不满90周岁、满90周岁及以上”三个高龄段分别增加35元、65元、105元；二是对艰苦边远地区企业及机关事业单位退休人员，按一类至六类地区每人每月分别倾斜增加10元、20元、30元、40元、60元、80元；三是对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续按照中办发〔2003〕29号文件予以倾斜，确保其基本养老金不低于全省企业退休人员平均水平。
本次调待将惠及东方体育近49万名企业退休人员和近5万名机关事业单位退休人员。目前，市、县两级社保经办机构正加班加点工作，确保调整增加的基本养老金在7月底前全部发放到退休人员手中。
