为提高医保经办队伍素质和业务经办能力，推动各项工作有力开展。2016年市医保局狠抓医保学习培训工作，着力促进经办人员转变观念、更新知识，提高业务能力。
一是制定培训计划，明确培训要求。年初市医保局根据各区县经办机构上报的培训需求和160余人的培训人员名单科学安排，制定了《东方体育2016年度医保经办机构工作人员实际操作业务能力培训计划》。建立了完善的培训、学习、考勤制度，确保培训质量。二是采取多种形式，增强培训实效性。医保经办工作实际操作业务能力培训采取分期集中培训，个人自学、内部交流、专家授课、以工代训等方式进行。市医保局举办了第一期医保经办机构工作人员实际操作业务能力培训，参训人员根据培训学习内容分流到各业务科室进行一对一的实际操作培训，将工作中的难点、疑点进行面对面的沟通和解决，夯实了理论基础与业务经办能力。同时请来相关专家进行集中授课学习，提高了参训人员的积极性，增强了培训效果。三是区分培训重点，加强培训针对性。围绕医疗保险经办工作实际，以基础理论和实际操作为重点，以医疗保险审核、监管，医保付费方式改革和基金运行分析、业务档案管理、统计报表等为主要内容，分类培训，着力提高参训人员业务技能，更好地为广大群众提供优质的医疗保险服务。
